Директор по персоналу (HRD)

Компания "Оверон"

В группу компаний «Оверон» требуется Директор по персоналу.

В наш холдинг входят компании: «Босфор», «Створ», «Росслав», «Алнео», «Окна Большой Страны».

Холдинг «Оверон» насчитывает 3 производства, 12 межрегиональных складов, 18 офисов продаж, где работают более 800 человек. Подразделения Группы компаний расположены почти во всех субъектах ЮФО и СКФО.

Обязанности:

• Подбор эффективных специалистов и формирование кадрового резерва;
• Формирование эффективных коммуникаций и командообразования персонала;
• Выстраивание правильной систему мотивации персонала;
• Развитие карьеры сотрудников: обучение, оценка, планирование и т.п;
• Выстраивание системы адаптации персонала;
• Формирование HR-бренда компании (внутреннего и внешнего);
• Поиск и внедрение современных технологий обучения, рекрутинга и, в целом, подхода к управлению персоналом;
• Составление и внедрение кадровой политики и стратегии, бизнес-планов и их реализации, формирование и исполнение HR бюджета, планирование ФОТ;
• Поддержание постоянного диалога с бизнес-лидерами для синхронизации по целям и стратегии, прогнозирование потребностей руководства.

• Опыт работы HR директором не менее 10 лет в крупных компаниях;
• Опыт в разработке и реализации кадровой политики предприятия в соответствии со стратегией компании в области управления персоналом;
• Профессиональное знание трудового законодательства, кадрового делопроизводства;

• Навыки ведения переговоров, умение убеждать и оказывать влияние, способность находить нестандартные управленческие решения;

• Знание системы и методов оценки персонала; навыки тренерской работы.

• Оформление по ТК РФ;
• График работы пн-пт с 8:00-17:00;
• Подписка на проф. журналы и обучение за счет компании;
• Собственная столовая с льготным питанием (очень вкусно);
• Оплата отпуска и больничных по ТК РФ;
• Ежегодная индексация з/п.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя