Начальник производственного участка( Кровля профи )

21 Ноября

Партнерские Вакансии

Компания "Кровля профи"

Компания "Кровля PROFI" является одним из лидеров на рынке кровельных и фасадных материалов и развивается уже более 14 лет.

УРОВЕНЬ ЗП ОБСУЖДАЕТСЯ НА СОБЕСЕДОВАНИИ!!!

ТРЕБУЕТСЯ Начальник производственного участка "Прокат"

1. ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ

1.1 Образование и опыт

• Образование: Высшее техническое или среднее специальное образование

• Опыт работы: Не менее 3-х лет на руководящих должностях в производстве

• Специализированный опыт:

• Опыт работы с металлообрабатывающим оборудованием

• Опыт работы с прокатным оборудованием будет преимуществом

• Опыт управления производственной командой не менее 3 лет

2.2 Профессиональные компетенции

• Знание технологий проката листового металла (желательно)

• Знание технологии производства кровельных материалов (желательно)

• Понимание процессов планирования и организации производства

• Опыт управления производственными коллективами (6 человек в подчинении)

• Навыки работы с производственной отчетностью и учетом материалов

3.3 Личностные качества

• Организованность и системность мышления

• Способность работать в условиях многозадачности

• Стрессоустойчивость

• Лидерские качества

• Ответственность и внимательность к деталям

4.4 Дополнительные навыки

• Знание требований охраны труда на производстве

• Навыки проведения инструктажей персонала

• Опыт работы с системами управления производством

• Базовые навыки работы с 1С

2. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

Основные направления деятельности:

• Управление производственным процессом - планирование и организация работы участка проката

• Управление персоналом - руководство командой из 6 человек (операторы и подсобные рабочие)

• Контроль качества и учет - обеспечение качества продукции и точный учет материалов

• Оперативное управление - координация работы смены, решение производственных вопросов

3. СИСТЕМА МОТИВАЦИИ И ПРЕМИРОВАНИЯ

• Базовый оклад: от 80 000 рублей

• Премия за выполнение плана: рассчитывается после испытательного срока

Условия:

• оклад + ежемесячные премии;

• Ежегодное повышение зарплаты

• График работы с пн - пт: 8:30 до 17:00, суб: 09:00 до 14:00;

• Зона отдыха;

• Частичная оплата проезда;

• Спецодежда и обувь предоставляется;

• Обучение продукту компании;

• Корпоративные мероприятия за счет компании, совместный отдых;

• Чай, кофе всегда в свободном доступе;

• Скидки на продукцию компании.